平谷區(qū)醫(yī)院召開2011年工作會議
會議一改往年院長首先總結，科室主任討論的形式。這次會議首先由科室主任對科室的發(fā)展總結，包括科室管理、技術發(fā)展等內容，這樣科室之間做到了相互了解，對今后工作中互相協調起到了積極的作用。
科室主任總結后由我院金大慶院長做工作報告。金大慶院長就醫(yī)院醫(yī)療任務完成情況、經濟運行情況、護理工作、傳染病管理防控工作、科研工作、教學工作、 人才培養(yǎng)、模擬醫(yī)院建設、 信息化建設、新病房樓建設、 創(chuàng)衛(wèi)、 黨建工作等方面做了總結。
金大慶院長在談到醫(yī)療和護理發(fā)展情況時談到：
2010年我院年門急診總量73.２萬人次，比去年增加11.4萬人次，增長18％。住院病人25255人次，比去年同期增加504人次，增長2％。住院病人治愈率34.21％，好轉率60.24％，死亡率0.86％。病床周轉次數28.39，平均病床工作日350.55天，病床使用率96.04％?；颊咂骄≡喝?SPAN lang=EN-US>12.24天。
醫(yī)務科牽頭全面加強醫(yī)療質量管理，首先完善院、科兩級醫(yī)療質量管理組織，通過每月一次的醫(yī)療指控檢查，重點加強13項核心制度落實。特別是病歷質量管理、三級醫(yī)師查房制度、手術安全核對制度及手術分級管理制度。
實行臨床科室骨干醫(yī)生到醫(yī)務科輪轉制度。在加大了醫(yī)務科力量的同時，使科室骨干了解各項規(guī)章制度及法律法規(guī)，從而更加明確科室管理流程，提高了管理意識和管理水平。
開展臨床技術大比武活動，通過基本技能、手術基本技能以及病歷書寫質量的評比，使臨床一線醫(yī)師的技能得到了鍛煉和提高，進一步夯實了基本功。
通過一年時間的狠抓落實，醫(yī)療質量有了持續(xù)改進和明顯提高，在今年的醫(yī)療質量萬里行工作檢查中獲得了市局專家組的好評。同時醫(yī)療安全得到保障。與2009年相比，醫(yī)療差錯、事故及醫(yī)療糾紛明顯減少，醫(yī)患辦受理投訴減少25％；上報醫(yī)療責任險減少15％；醫(yī)療責任險賠付率4％，為全市最低。
護理走在了前列。在全市二級醫(yī)院率先開展“優(yōu)質護理服務示范工程”。北京市衛(wèi)生局的兩次督查均對我院試點病區(qū)的工作給予肯定，市局委派第三方測評的滿意度為98％，確立我院為唯一一家“北京市優(yōu)質護理服務示范工程”重點聯系的二級醫(yī)院。開展優(yōu)質護理服務示范工程后，模式病房患者滿意度與去年同期相比上升1.5％，獲得錦旗及表揚信件次數上升50％，醫(yī)生及護士滿意度均為100％。
改變護理工作模式。成立病區(qū)小監(jiān)護室，危重患者集中管理，實行8-8工作制，減少交接班頻率，保證患者安全，提高整體護理效果。實行小組承包制整體護理模式，每個責任護士均負責5-6名患者，每名患者均有責任護士對其負責。根據患者護理級別、護理工作量、護理人員能力等情況實行彈性排班制度。
完善護理人員考核機制。完善護士長目標管理考核， 每季度對護士長進行考核，護士長每月對護士進行績效考核，各級人員考核成績與評優(yōu)、晉升掛鉤。
加強護理質量的持續(xù)改進。充分發(fā)揮護理專科技術小組作用，實行護士長24小時值班制，負責檢查監(jiān)控系統(tǒng)及電子病歷書寫情況，負責處理各種突發(fā)事件，解決臨床難題、糾紛，指導臨床護理工作，不斷提高護理質量。
2010年是我院科研工作及學術活動開展喜人的一年，他說：
1.劉國華主持的“實時組織彈性成像技術臨床應用的進一步研究”分別獲得市級和區(qū)級優(yōu)秀人才培養(yǎng)項目。王文忠主持的“進展性缺血性腦卒中相關危險因素分析”獲得區(qū)級優(yōu)秀人才培養(yǎng)項目。
2.利用模擬醫(yī)院開展科研工作
⑴我院獨立開展科研項目
①北京市科委2009年度研發(fā)攻關項目：婦科李衛(wèi)民《婦科腹腔鏡技術培訓規(guī)范建立的研究》，目前該項目進展已經進入尾聲。
②獲2009北京市首發(fā)基金項目：消化內科張永潮主持的《消化內鏡治療技術培訓方法研究》，順利進行中；
普外科任秋英主持的《外科腹腔鏡治療技術培訓方法研究》，順利進行中。
⑵合作開展的科研工作
①已經完成的項目
普外科與協和醫(yī)院合作開展的《豬腹主動脈瘤模型及腹主動脈瘤大支架腔內隔絕實驗研究》；
SICU與協和醫(yī)院合作開展的《動物血流動力學監(jiān)測》；
消化科與友誼醫(yī)院合作進行的《胃食管返流病動物實驗研究》。
②正在進行的合作項目：
與301醫(yī)院消化科合作的《戰(zhàn)傷膽漏的微創(chuàng)下治療》；
與安貞醫(yī)院合作的《豬房顫模型的建立》、《射頻消融實驗》、《穿室間隔、左心耳修補術》、《經冠狀靜脈逆行灌注心肌與血管聯合再生治療機制的探討》、《消融犬心房脂肪墊與心室效應》；
與安貞醫(yī)院、樂普公司合作的《周邊小血管藥物支架動物實驗》、《左心耳修補術》
上述項目都在順利進行中。
3.學術活動開展
成立青年醫(yī)學沙龍、研究生俱樂部，為廣大青年醫(yī)師提供學術交流的平臺。目前上述組織已經開展多次學術活動，深受青年醫(yī)師歡迎。
12月18—19日，召開北京平谷國際軟硬鏡超聲聯合技術暨動物模擬培訓研討會，參會代表來自全國各地共有180名代表參會。我院醫(yī)生做了精彩的腹腔鏡手術表演和動物模擬手術訓練表演。
模擬醫(yī)院建設是我院一大亮點，金大慶院長在總結會上談到要繼續(xù)加強模擬醫(yī)院的建設。
1.增加培訓設備
主要依靠與醫(yī)療器械公司合作方式，贈送或低價購買。其中樂普公司已經贈送價值300萬元的血管造影機1臺，并承諾免費提供支架用于手術練習 ；宜安公司贈送麻醉機5臺；日立公司捐贈價值200萬元的超聲設備。
2.擴大培訓內容
在原有基礎上增加了心臟介入、泌尿外科腹腔鏡、氣管鏡、關節(jié)鏡、腦室鏡等內容。
2010年我院吸引了多方的關注：
在會議上金大慶院長還談到：在創(chuàng)衛(wèi)工作中，我院承擔著八大項內容，其中傳染病管理、健康教育工作以我院為主。我們投資70萬元建立了標準化的發(fā)熱門診，建筑布局和流程管理得到了專家的好評；健康教育工作亮點突出，“健康教育無處不在”的理念和內分泌科數年如一日對患者的健康指導受到專家的高度贊譽；營養(yǎng)科建設全國一流，環(huán)境衛(wèi)生一塵不染；控煙工作措施到位；所有工作都按照創(chuàng)衛(wèi)的標準逐條落實，高質量地完成了國家衛(wèi)生區(qū)的創(chuàng)建工作。全院干部職工為了創(chuàng)衛(wèi)工作放棄了多個節(jié)假日，涌現出許多感人的事跡，為我區(qū)順利驗收通過付出了辛勤的汗水。
會議提出了2011年十大工作任務，包括提高醫(yī)療、護理、教學質量；加快新樓的建設；做好三級醫(yī)院評審準備工作；加強信息化建設；加快模擬醫(yī)院發(fā)展；加快心臟介入學科發(fā)展；加快人才培養(yǎng)等。
最后黨委書記張寶軍預祝平谷區(qū)醫(yī)院的明天更美好！
